Opdrachtgevers:

Bruna
Baarn
I Coaching
Hilversum
Philadelphia
Amersfoort
Bayer
Mijdrecht
Viertaal College
Den Haag
Hora Scheepsramen
Leusden
Wittenburg BV
Zeewolde
Kraamzorg Midden Nederland Amersfoort
Smit & Zoon
Weesp
St. Pieters en Bloklands Gasthuis
Amersfoort

Siza
Arnhem
Alsta
Scherpenzeel
Besam
Ede
Nederlandse Diabetes Federatie
Amersfoort
Bestuur van Stichting Viviani
Emmen
Landschap Erfgoed Utrecht
Utrecht
Nucletron Veenendaal
Veenendaal
Flamco B.V.
Bunschoten
Stichting InteraktContour
Nunspeet
Pluswerk
Zeist
Bureau Streefkerk
Harderwijk
Quiris Adviesgroep bv
Veenendaal
ReWork Re-integratie & Outplacement
Dronten
Cuypers Coaching & Krachttraining
Heerenveen
Jos de Vries
The Retail Company BV
Maarssen
UWV Nederland
landelijk
Gradus Groep
Rotterdam
Smeding Groenten en Fruit
St. Anna Parochie
Guide Tools
Den Haag
Aannemersbedrijf Knipscheer
Almere
MEC Spirit
Baarn
Hewlett-Packard Nederland
Utrecht
Specialistisch Verpleegkundig
Kinderdagverblijf De Schavuiten
Leiden
Ready4Work
Amsterdam
Oog voor werK: voor loopbaanbegeleiding, re-integratie, outplacement, persoonlijke begeleiding. Denken in mogelijkheden, niet in beperkingen.

home
over ons
nieuws
links
referenties
UWV Naar werk en UWV Werkfit maken.
loopbaanbegeleiding bedrijven
outplacement bedrijven
re-integratie 2e spoor
loopbaanbelegeleiding particulieren
outplacement particulieren
sollicitatiebegeleiding

Nieuws / berichten 2018

terug


Nieuwsbericht 374: Een op de drie werknemers werkt tien jaar of langer bij dezelfde werkgever

Bron: XpertHR Actueel 25 april 2018

Eén op de drie werknemers werkt tien jaar of langer bij dezelfde werkgever. Bij de overheid werken medewerkers doorgaans het langst.

Dit meldt het CBS op basis van nieuwe cijfers over baanduren in 2016. De baanduur is het aantal jaren dat iemand bij dezelfde werkgever werkt.

Werknemers bij het openbaar bestuur en overheidsdiensten zijn het meest honkvast. In bijna 60 procent van de 499.000 banen in deze sectoren is het tienjarig jubileum gevierd omdat werknemers tien jaar of langer bij eenzelfde ministerie of overheidsinstelling in dienst zijn. In de horeca en de zakelijke dienstverlening zitten de minste werknemers met minimaal 10 dienstjaren; slechts 10 procent van de werknemers.


Werknemers die langer bij dezelfde werkgever in dienst zijn, zijn vaak oudere werknemers met een contract voor onbepaalde tijd. In de sector overheid heeft bijvoorbeeld 86 procent van de werknemers een baan met een vast contract. De gemiddelde leeftijd ligt in deze sector hoger dan in andere bedrijfstakken.

In bedrijfstakken als horeca en zakelijke dienstverlening is het aandeel flexibele banen veel hoger. Daarnaast zijn de werknemers in deze sectoren vaker jong. In de horeca is ruim de helft van de werknemers jonger dan 25 jaar, in de zakelijke dienstverlening bijna een kwart.

Bron: CBS

Door Marloes Oelen

 

terug

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Hans Meyer
 
Didopad 14
 
3813 BT Amersfoort
 
Tel. 06 - 1345 1917
 

KvK nr.: 321 039 32

 
 
 
 
 

Bezoek Hans Meyer op LinkedIn met Oog voor werK: voor loopbaanbegeleiding, re-integratie, outplacement, persoonlijke begeleiding. Denken in mogelijkheden, niet in beperkingen.

 

Hans Meijer is een Noloc Loopbaanprofessional

 
recente updates